明代役的結構研究.pdf

1、從目前明史學者對于明代役的研究成果來看,明代的役法結構和前代相比呈現出較大的非延續性。筆者以為,造成這種現象的主要因為是由于明史學者對于明代役的性質和僉派方式的理解上存在著偏差。為了解決這個問題,就應該從理論和實證兩方面加以論述。
　　 據唐宋史學者的研究來看,宋代以來的役實際上包括職役和夫役兩部分,這兩部分所體現的性質是不同的。用新制度經濟學的理論來衡量,職役集中體現了國家對土地所有權產權的確立和保護而收取的一種管理費用。夫役

2、的性質相對簡單,是國家勞役制的殘余形式,集中體現了勞役地租的再分配。
　　 另據明代文獻的記載,明代的役法也分為職役和夫役兩部分。其中,夫役是國家為經營興作、修城浚河以及供應統治者所需的一切勞力而調發軍民百姓從事勞作的一種形式,是國家勞役制的體現,是勞役地租再分配的一種表現形式。它和前代一樣,遵循著“按丁僉派“的原則,但是在實際操作過程中又遵循著各種不同的僉派方法。隨著國家財政貨幣化進程的深入,夫役逐漸以折銀的方式攤入均徭銀中,

3、一般民戶承擔的夫役在逐漸減輕。但是在專制主義國家體制下,超經濟強制性始終存在,因此,國家勞役制不會完全消失。
　　 除夫役外,明代也存在職役,明代的職役分為正役和雜役兩部分。其中,雜役無論在編僉方法上,還是僉派原則上都與夫役有本質上的不同。二者始終保持著各自獨立的編僉方式,并不像明史學者認為的那樣,二者直到均徭法產生之前還保持著相同的僉派準則。因此,明代役的結構,并沒有遵循從“正役--雜役”兩分模式向“里甲、均徭、雜泛”三分模式