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文檔簡介
1、1一、管理人員認購股權的具體說明一、管理人員認購股權的具體說明1999年,TCL集團公司向員工推出認購股權計劃,鼓勵員工持股。有持股資格的員工是“課長級和課長級以上的管理人員”。例如:?黃部長黃部長1、年薪:6.5萬元;2、有償認購股權數量:10000股;其中——公司獎金支付1萬多元;——個人工資支付約1萬元;3、公司獎勵紅股數量:90000股。?陳課長陳課長1、年薪:4萬元;2、有償認購股權數量:5000股;其中——公司獎金支付0.7
2、萬多元;——個人工資支付約0.5萬元;3、公司獎勵紅股數量:45000股。二、管理人員認購股權的具體說明二、管理人員認購股權的具體說明2002年6月30日前,TCL國際所授出而尚未行使的購股權情況。授出日期授出日期購股權數量購股權數量行使價格行使價格(港元)行使期間行使期間19991203340000002.236此類購股權可于各承授人受雇于本公司之日起計三年屆滿后行使,該等日期由19991203至20021201不等,直至200305
3、14為止。200006013300002.508此類購股權有三分之一可于授出日期后九個月屆滿后行使,另外三分之一可于授出日期后十八個月屆滿后行使,余下之三分之一可于授出日期后二十七個月屆滿后行使,直至20030514為止。20010502339730000.928此類購股權有半數可于授出日期后九個月屆滿后行使,另一半則可于授出日期后十八個月屆滿后行使,直至20030514為止。20010528200000001.042此類購股權可于授出
4、日期后隨時行使,直至20030514為止。20010830210000000.794此類購股權可于授出日期后隨時行使,直至20030514為止。220011029532100000.994此類購股權有三分之一可于授出日期后九個月屆滿后行使,另外三分之一可于授出日期后十八個月屆滿后行使,余下之三分之一可于授出日期后二十七個月屆滿后行使,直至20050428為止。說明:2002年11月7日,TCL國際(1070.HK)的收市價為:HKD2.
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