2011年黨風廉政建設工作要點_2

1、2011年黨風廉政建設工作要點年黨風廉政建設工作要點2011年全鎮黨風廉政建設工作堅持以科學發展觀為指導，認真貫徹落實十七屆中央紀委第三次全會、省紀委九屆四次全會和市紀委二屆六次全會和縣紀委會議精神，切實加強黨員干部黨性修養，認真解決領導干部作風方面存在的突出問題，維護黨的政治紀律，抓好領導干部廉潔自律工作，堅決制止奢侈浪費行為。加大黨內監督工作力度，著力加強基層黨風廉政設，嚴格執行黨風廉政建設責任制，為促進普安加快發展、科學發展、又好

2、又快發展提供堅強有力的紀律保障，努力開創黨風建設工作新局面，擬訂了如下工作要點：一、切實維護黨的政治紀律，貫徹落實重大決策部署。深入開展黨的政治紀律教育，切實加強對政治紀律執行情況的監督檢查，促使廣大黨員干部在思想和行動上始終同黨中央、省、市、縣保持高度一致。堅持維護上級的權威，堅決糾正違背科學發展觀要求的突出問題。嚴肅查處黨員干部發表同中央的決定和黨的路線、方針、政策相違背的言論，編造傳播政治謠言，參與各種非法組織和非法活動，反對四項

3、基本原則和改革開放等違反政治紀律的行為。圍繞中央和省委推動科學發展和災后恢復重建重大決策部署的貫徹落實，開展監督檢查，重點加強對中央和省委擴大內需，促進經濟增長政策執行情況的監督檢查，確保資金安全運行，項目順利實施，成效及時顯現，加強對災后恢復重建項目職工上班時在不在崗，工作時在不在狀態，業務時在不在行的問題，使機關效能得到根本好轉。六、今年伊始，鎮將職工分為“三片八辦”，對干部職工一律實行“雙向選擇”定崗定位，同時，規范了公務員和機關

4、事業單位人員津補貼發放情況，為進一步加強機關工作作風建設，嚴肅工作紀律，提高工作效率，制定了《普安鎮政府機關工作人員崗位績效百分考核辦法》，工作性津貼全部與工作實績掛鉤，逗硬獎懲，確保調動所有干部職工的工作積極性。七、按時上班簽到和值班制度，嚴禁賭博，鋪張浪費行為，2011年3月制訂了《普安鎮機關職工管理制度》，加強了全鎮職工的管理，特別是在貫徹落實縣委、政府辦《關于2011年元旦、春節期間抓好廉政自律，制止奢侈浪費工作的通知》。我鎮嚴

5、格按照開江委辦文件精神，不折不扣的進行了宣傳，貫徹落實，到目前為止，尚未發現一例有違規違紀的人和事。八、在廣大黨員干部中開展了《向王瑛同志學習，做黨的忠誠衛士，當群眾貼心人》的活動，學習活動情況稿件曾被上級采用。九、加大對全鎮項目資金的監管，如對工業園區征地上千萬元的資金，實行組、村、鎮人員三級建章的統一管理，防止了資金挪用、亂開支等行為。十、在各村開展農村基層黨組織的黨風廉政建設工作，讓廉政文化進農村、進社區、進廠礦的活動，努力營造為