我國中小企業集合企業年金計劃研究.pdf

1、我國企業年金制度已經進入實質性運營階段，大型國有企業年會蓬勃發展的同時，中小企業的企業年會制度卻裹足不前。但是，中小企業在我國國民經濟中的地位相當重要，適合中小企業的企業年金制度的缺失，無法健全我國多支柱養老保障體系的第二支柱。為了消除中小企業參加企業年金計劃的制度障礙，降低中小企業建立企業年金計劃的成本，使中小企業員工能方便地參加企業年金計劃，我國政府開始著手制定集合企業年金管理辦法。中小企業集合年金計劃是解決當前我國中小企業建立企業

2、年金計劃困難的重要制度安排。
　　 本文通過對集合企業年金計劃的內涵和當前我國中小企業建立企業年金的必要性進行分析，指出集合企業年金計劃是我國中小企業建立企業年金制度的現實選擇；本文通過對比分析發達國家及我國香港的多雇主企業年金計劃，創造性地提出我國中小企業集合企業年金計劃的構建思路，包括集合企業年金計劃的設立，集合企業年金基金的籌集，集合企業年金基金的投資運營，集合企業年金待遇的給付以及集合企業年金計劃的監管；最后，本文對推動